Althéa lance sa plateforme Welcome To the Jungle !

Althéa lance sa plateforme Welcome To the Jungle

C’est officiel : Althéa fait son entrée sur Welcome To The Jungle. Découvrez-en un peu plus sur nos valeurs fondamentales et nos opportunités professionnelles !  

 

Pourquoi être sur Welcome to the Jungle ?

 

Althéa a pris la décision stratégique de lancer son propre espace sur la plateforme de recrutement Welcome To The Jungle, marquant ainsi une avancée significative dans notre stratégie de croissance.

Cette initiative s’inscrit dans une approche proactive visant à accroître notre présence sur le marché du recrutement et à attirer des talents diversifiés. Nous souhaitons par la même occasion communiquer sur nos valeurs fondamentales, celles qui ont fait notre succès et qui représentent notre identité commune.

L’objectif est de rentrer en contact avec les talents émergents, les profils juniors et confirmés, afin de leur faire découvrir notre cabinet ainsi que nos opportunités professionnelles.

 

Les 4 valeurs que nous portons fièrement

Depuis 2005, ces valeurs nous guident chaque jour dans toutes nos actions et nous accordons beaucoup d’importance à ce qu’elles soient partagées par nos futurs talents.

  • L’Engagement 

Il est le reflet de notre constance et de notre volonté de dépasser les attentes, tout en restant fidèles à l’excellence qui a marqué notre histoire depuis nos débuts en 2005. Cet engagement est une promesse de qualité, d’intégrité et de résultats, que nous renouvelons chaque jour auprès de nos clients.

  • La Proximité 

Elle incarne notre désir d’établir des relations fondées sur l’écoute active et la compréhension mutuelle. Pour nos collaborateurs, elle se manifeste par un environnement de travail soutenant et collaboratif, où chacun est encouragé à partager et à grandir. Pour nos clients et partenaires, la proximité signifie une disponibilité sans faille et une approche personnalisée qui nous permet de construire des solutions sur mesure.

  • L’Agilité 

Elle est notre façon de naviguer dans la complexité du monde des affaires. Elle se reflète dans notre capacité à nous adapter rapidement et efficacement, garantissant une réponse sur mesure à chaque situation. Notre agilité est la garantie que nous pouvons nous ajuster rapidement aux évolutions du marché.

  • L’Audace 

Elle est notre moteur d’innovation. Elle nous pousse à repousser les frontières, à penser différemment et à agir pour transformer les défis en opportunités. Cette valeur est l’étincelle qui nous permet de vous proposer des solutions avant-gardistes et adaptées à l’évolution du marché.

 

Recrutement : rejoignez notre tribut Althéene

Vous souhaitez faire partie de l’aventure Althéa ?

Si vous êtes enthousiaste à l’idée de rejoindre notre équipe et de contribuer à notre aventure, nous vous encourageons vivement à postuler. Nous sommes constamment à la recherche de talents passionnés et engagés, prêts à s’investir dans des projets stimulants. Votre candidature est la bienvenue, et nous avons hâte de découvrir comment votre expérience et vos compétences pourraient s’inscrire dans notre dynamique d’équipe. N’hésitez pas à franchir le pas et à nous rejoindre pour écrire ensemble le prochain chapitre de notre histoire professionnelle.

 

Quelques avantages qui vous feront (peut-être) postuler !

  • Althéa est membre de l’écosystème Alan Allman Associates, un écosystème international coté à Euronext. Cela nous permet de réunir le meilleur des deux mondes : la solidité et la capacité d’investissement d’un grand groupe international, associées à l’agilité et la proximité d’un cabinet à taille humaine.
  • Nous disposons de trois académies internes pour favoriser la montée en compétences de nos profils.
  • Nous sommes transparents sur la rémunération proposée dans chacune de nos offres.
  • Nous offrons la possibilité à tous les managers d’Althéa de devenir actionnaires, afin de les engager individuellement dans la réussite d’Althéa et le respect de ses valeurs.
  • Nous donnons à chacun la possibilité de participer aux réunions du comité de direction d’Althéa, afin de mieux comprendre notre modèle de gouvernance et les processus décisionnels.
  • Chaque mois, nous organisons une rencontre informelle avec deux associés du cabinet et une dizaine de consultants (ou managers). L’objectif est d’offrir une discussion ouverte et transparente, sans aucun tabou.
  • Nous avons une organisation interne (Le Klub) qui organise régulièrement des événements, sorties et afterworks afin de nous rassembler.

Si vous souhaitez découvrir nos offres, vous pouvez visiter notre espace sur Welcome To The Jungle. Bien sûr, vous pouvez aussi directement nous transmettre votre candidature à l’adresse suivante : candidature@althea-groupe.com